Київрада звернеться до парламенту і Кабміну щодо диференціації оплати праці медпрацівників
Цим рішенням Київська міська рада повністю підтримує позицію Профспілки та визнає вкрай низький та несправедливий рівень заробітної плати та соціального захисту працівників охорони здоров’я, які не спроможні забезпечити своєю працею достатній життєвий рівень собі та своїм родинам. Викриває проблеми кадрового дефіциту та вимагає від Верховної Ради України, Кабінету Міністрів України та Міністерства охорони здоров’я України вжити дієвих заходів реагування щодо подолання «зрівнялівки» в оплаті праці та ліквідації порушення диференціації в оплаті кваліфікованого персоналу в галузі охорони здоров’я.
Як зазначається у тексті звернення, у депутатів Київради викликає занепокоєння
недостатній обсяг фінансування сфери охорони здоров’я та відсутність оптимальної диференціації заробітної плати кваліфікованих медичних працівників. Все це призводить до відтоку медперсоналу до країн Європейського Союзу.
“На 2018 рік витрати на охорону здоров'я складають 3,5% від ВВП, що не відповідає ні реальним потребам галузі, ні рівню фінансування визначеному ВООЗ (7% від ВВП). Попри збільшення питомої ваги видатків на оплату праці медичних працівників у загальному бюджеті, зростання середньої заробітної плати в охороні здоров’я відбувається вкрай повільно. Медичні працівники заслуговують на більше. Ще одна проблема — укомплектованість лікарями складає близько 76%, третина працюючих — пенсійного віку. Ніхто не захоче працювати в українських медичних закладах, де низькі зарплати та ще й виникають проблеми із їх виплатами”, - зазначила співавтор відповідного звернення, депутат Київради Ганна Свириденко.
Велике занепокоєння на місцях також викликає наступне: у разі надання цілодобової медичної допомоги раніше у разі відпустки медпрацівника або лікарняного, інший персонал розподіляв між собою ці години та отримував додаткову зарплату. А сьогодні ці години входять у мінімальну заробітну плату. Санітарки та медичні сестри масово відмовляються виходити на роботу за своїх колег, які відсутні. Тому у Київраді пропонують підвищити на два тарифних розряди посадові оклади медичних працівників.
Окремі слова вдячності за підтримку позиції профспілки ініціаторам рішення – депутатам Київської міської ради Ганні Свириденко та Марині Кочур.